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利时集团荣膺“浙江省最佳雇主企业”

      2010年3月5日,浙江省劳动和社会保障学会、浙江省人才开发协会、浙江省浙商研究会等单位联合发布“浙江省最佳雇主企业”评选名单,利时集团因企业工作环境良好、企业雇佣关系和谐以高票当选,成为全省18家“和谐标杆”之一。

     作为一家拥有4000余名员工的大型企业集团,利时不仅是国内企业中实业经营与资本运营互动发展的成功范例,而且在17年的创业历程中,坚持发扬独特的“舍得文化”,致力于内外和谐发展,使企业、员工、社会三者利益逐步协调均衡,逐渐成为业内的和谐标杆,利时也由此荣膺“全国思想政治工作先进单位”、“浙江省文明企业”、“宁波市和谐企业”等称号。

      要得便须舍,有舍才有得;不舍不得,小舍小得,大舍大得……这些人生哲学和取舍艺术,在利时的“舍得文化”中有了“企业版”的演绎形式,并进而成为利时企业文化的核心内容之一——体现在理念识别上,是长期确立“人本、创造、分享”的经营理念,以及“善识、善用、善待”的用人观;体现在实践行动上,是在中国民企中率先成立“福利基金会”、每年投入不少于100万元用于员工培训、大力推行“社保套餐”、长期发动“六必访”关爱行动、累计投入500余万元举办“利时之约”音乐会向包括员工在内的社会各界普及高雅音乐,等等,可谓亮点迭出,藉此在企业内形成了尊重人才的氛围及和谐发展的主旋律。

      利时集团李立新董事长,是“舍得文化”的倡导者和推动者。他对于用人、育人、留人的一些精辟论述,如“多往员工口袋里装钞票、多往员工脑袋里装知识”、“只要你付出努力,只要你创造价值,在利时人人都是人才”、“不让平庸的人混在公司,也决不能让一个优秀的人才流失”等等,均在理论界广为流传。

      作为全国民营经济大省的浙江,近年来,已涌现出越来越多工作环境良好、雇佣关系和谐、在员工和客户中享有较好口碑和声誉的优秀民企。而分析利时集团积极推动和践行“舍得文化”的案例,明显地带有上述特征:与员工和谐共生、与社会和谐共荣。因此,利时集团的做法和经验对相关企业及行业不无借鉴。

“舍得文化”关键词:待遇

      在利时的“舍得文化”中,很显著的一个特点是,是善于发现人才、尊重人才、重用人才,并在满足人才对于物质利益的需求方面,“舍得”出钱。

      从一家纯加工制造型企业,到如今商贸流通业务在总营收中的占比高达60%,利时集团通过优二进三、转型升级,已成为一家业绩优异、效益稳定的企业。为满足“多元发展、专业经营”的战略推进之需,公司舍得投入重金引进各类中高级管理和技术人才;同时,得益于李立新董事长倡导和推行的分享机制,每年利时员工的收入水平也均有较高增长。

【用30%利润换一位高管】

      为引进人才不惜投入,这在利时是有传统的:2000年,为大举开拓海外营销网络,李立新“瞄”上了当时亚洲最大塑料制品企业的美国籍总裁马文。几经周折,马文开出了加盟条件,其索要的年薪,相当于当时利时三分之一年利润。

      在待遇要求得到满足后,马文于当年4月走马上任,成为利时总裁。这位美国职业经理人很快向中国老板证明了自己的价值:迅速为利时集团构筑了塑胶产品的全球营销网,完成了从销售国际化到管理国际化的华丽转身,并助推利时顺利收购上市公司香港通达,晋身成为“亚洲塑料大王”。回顾这一“舍得”,李立新认为非常划算:“我绞尽脑汁并且开出了极其高昂的代价将马文‘挖’了过来,但那些与之后他给利时创造的巨大财富相比,其实并不多。”

      员工的福利水平,也是利时“舍得”投入的重点。公司投资数百万元兴建员工宿舍,添置电视机、热水器、空调等生活设施,并配套建成健身房、图书室、乒乓球室等各类活动场所;在利时,为员工赠送生日蛋糕的活动,已不间断地开展了10余个年头。除了这些常规的做法外,利时还独创性地在企业内建立了“职工福利基金会”和推行“六必访”行动。

【利时职工福利基金会】

      利时是国内民企中首家设立“职工福利基金会”的企业。自1998年6月成立该项基金至今,总金额已累积达到500万元。利时员工在遭遇大病、灾难等突发事件后,可申请获得补助,以缓解他们在抵御天灾人祸时的经济压力。这一福利机制规定:员工因生病、发生车祸等原因产生的医药费,金额在500元~1000元的报销70%,1000元~2000元的报销80%,3000元以上的报销90%;员工家庭发生失窃、火灾(保险公司已有赔付的除外),以及员工的家庭成员如患病或发生意外伤害,也可按金额大小补助30%~40%,最高为1万元;特殊困难可另行研究额外补助。

      据统计,“职工福利基金会”设立12年来,已累积解决了近2000名利时员工的医药费报销问题,报销金额高达200万余元之巨。该基金除用于医药费补助外,还每年1次安排为员工开展健康体检,并每年让全体员工享受金额为80元的旅游一次。近期,公司内销部的一名傅姓员工在体检中发现肾脏积水,花去医疗费近9000元,根据福利基金发放标准,公司为其报销了总费用的90%。

      目前,该基金的发放范围,还进一步扩大到对员工的“六必访”、日常的福利保障等更为广泛的领域。像以员工生病住院必访、员工遇灾必访、员工家庭有困难必访、员工生子女必访、员工结婚必访、员工退休必访为内容的“六必访”机制,在国内企业中也可谓绝无仅有,使员工真切地感受到了来自企业的关爱和帮助,提升了满意度。

      针对社会上部分外来务工人员长期游离于社会福利保障之外,许多合法的权益往往得不到保障,容易造成因病致贫、因病返贫等现象,利时集团大力推行“社保套餐”制度。目前,利时员工的参保率达到了100%。

【两会上热情推销“社保套餐”】

      在2008年2月的两会上,身为全国政协委员的利时集团董事长李立新向全国推介“宁波模式”,呼吁全社会关心农民工、共同破解农民工社保难题。这一提案在两会期间引发轰动效应,《焦点访谈》等节目纷纷予以报道。李立新积极推荐的“社保套餐”——《宁波市外来务工人员社会保险暂行办法》规定:外来工参加工伤、大病医疗、养老、失业、生育等五项保险,个人无需缴纳任何费,五大保险参保费全部由企业“埋单”,其中养老保险费的61%打入外来工个人账户;如果是大病住院,医疗费最高可报销90%。李立新希望通过他的呼吁,促使有关部门在借鉴‘宁波模式’基础上,制定出台一个适用全国的外来工社保模式。

      李立新不仅在自己领导的企业内全员推行“社保套餐”,而且将关注的目光投向外来务工人员群体,为维护农民工权益作出了积极的呼吁和贡献。

      待遇是留住人才的“硬件”之一。利时集团在提高员工待遇上的“舍得”,换来了员工的“不舍得”:利时员工因对薪酬待遇不满而发生的主动流失率,在近3年间均低于0.9%。

“舍得文化”关键词:培训

      “要给钞票也要给知识”,李立新的这一经典理论,反映了“舍得文化”另一特点:舍得出钱为员工做培训。近5年来,利时每年用于培训的专项支出逾百万元。

      对于新员工,利时对他们一律实施为期1周的入厂培训;对于在职员工,则以内培和委培等形式,开展各类职业管理培训和特殊岗位专项培训;为鼓励在职员工参加自学考试、报读成人高校,利时实行报销50%学费的助学政策,受此激励,迄今已有百余名在职员工考取了大专及大专以上学历;对于业绩突出、表现优秀的干部和员工,则安排他们到清华、复旦、宁大等高校以及健峰管理学院等专业培训机构进行深造。目前,利时员工的培训率已达到100%。

【员工素质提升计划】

      2008年金融危机发生后,利时集团对于培训的投入不减反增,当年划拨专款百余万元用于实施“员工素质提升计划”, 并决定今后每年递增100万元。根据这项计划,利时将在未来3年内,将投入不低于500万元,用于选送30名中高层员工到连续四年荣登中国内地EMBA排行榜第一名的复旦大学等国内著名高校接受深造、优化知识结构。

      仅在2008年,就有6名管理人员及优秀员工,被选送至复旦大学就读EMBA以及参加各类研修班,利时为此共计投入138万元;2009年截至10月底,由公司出资80万元,又有郑蓉等7名利时人被选送至复旦大学、上海财大、浙江大学、上海交大、人民大学等知名学府攻读EMBA及参加各类高级研修班。

      利时集团在实践中积极探索建立学习型组织,董事长李立新经常向公司高管推荐各类哲理及商业读物,如《舍一点是得到》、《21世纪管理挑战》等,并安排撰写读后感,以加深理解;此外,各类运动会、座谈会、才艺展示会、征文和书画摄影赛等文体活动的开展,不仅丰富了广大员工的文化生活,而且促使员工德智体全面发展;特别是自利时集团投入600万元赞助“利时之约”音乐会向全社会普及高雅音乐以来,陆续走入音乐厅的利时员工,也由此提高了文化品位。

【“利时之约”普及高雅艺术音乐会】

      从2003年起,利时集团每年出资100万元,冠名赞助举行“利时之约”普及文雅艺术百场音乐会。迄今已邀请了在全球有较高评价的演唱家、演奏家及剧团来甬演出,其中有著名女高音歌唱家吴碧霞、方琼,著名男高音歌唱家金永哲,作曲家王立平,著名胡琴演奏家沈诚,琵琶演奏家杨靖夫妇等,此外还有包括侗族大歌等国家级非物质文化遗产项目在内的精品剧目。由于实行的是公益演出,所有的演出门票一律以20元的低价发售,因此受到了普通群众的欢迎,真正实现了“让百姓享受质量更高的高雅艺术”的目的,为宁波市的文化事业和精神文明建设作出了较大贡献。

      在每场“利时之约”音乐会举办期间,利时都坚持向外来务工人员免费赠票;同时,先后有上千人次的利时员工,有机会得到企业赠予的入场券,被邀至音乐会现场欣赏高雅音乐;在日本国际音乐协会参加“百场音乐会”期间,24名日本艺术家还被邀请至利时集团,在车间里现场为基层员工进行表演,这让更多的员工不出厂门就能欣赏到来自国外的高雅音乐。不少员工表示,通过接受“利时之约”音乐会这一高雅艺术的薰陶,有助于陶冶情操、提炼修养、培育文明。

      在利时集团,无论是入厂培训、在职培训、助学政策,还是大手笔的“员工素质提升计划”以及“以音乐陶冶人”的“利时之约”音乐会,都开展得有声有色。利时之所以热衷此道,动因只有一个:这样做有利于员工的长远发展。

“舍得文化”关键词:民主

      “舍得”切实保障员工的民主权利,落实员工的知情权、参与权、表达权和监督权,是利时“舍得文化”的另一特征。

      在1996年前后,利时集团先后成立了工会、党支部和团支部组织(现已升格为党委、团委),注重从制度上维护员工的合法权益,迄今出台各类民主管理制度近百个。早在1995年12月,工会就代表员工同企业主签订集体合同,并帮助监督履行。在工会建议下,利时依据《工会法》和《劳动法》,保证月工资都能足额、按时发放;同时还制订了劳动保护、作息时间、加班、探亲假及车旅费报销等关系到员工切身利益方面的规定,从而保证了维权工作的有法可依、有章可循。工会成立14年来,利时没有发生一起大的工伤事故,也没有发生一起大的劳资纠纷。

      利时积极完善企业的员工代表大会制度,凡涉及员工切身利益的重大问题,都提交员工代表大会审议决定,并建立“员工评议中高层管理者制度”。每年12月,所有中高层管理者都要做员工代表大会上作述职报告,由员工代表投票考评。近两年间,已有近10名班组长以上企业干部因评议不合格而被免职,形成“干部称职否,员工说了算”的民主氛围;同时,有20余名低阶主管在评议中受到高票认同,经考察后获得职位晋升。

【重奖“金点子”】

      利时重视员工建议,在企业内部广泛开展提合理化建议活动,鼓励员工为企业献计献策,每位员工都可以表达自己的创想和建议,并能公平地得到重视和褒奖。近3年间,公司已收到各类“金点子”800多条,其中513条被采纳。公司还为此专门设立了“总经理嘉奖令”,对于向公司的生产经营决策提出重大改进建议、经济技术有重大创新、产生经济效益在1万元以上的员工,给予实际创造利润5%-10%的现金作为奖励。自2001年度该奖设立以来,累计支出奖金200多万元,共有近千名员工受到了奖励。

      当员工确信企业是“实打实”地开展这项活动之时,创新的动力顿时被激发起来;同时“金点子擂台”不仅为员工创新发明和表达意见建议提供了重要平台,而且也逐渐成为了利时集团节能挖潜、技术革新、提高劳动生产率、增强市场竞争力的有力武器,并逐渐“升温”成为一场在员工中间越刮越猛的“头脑革命”风暴。

      月度“利时之星”及年度优秀员工、优秀技术员、优秀管理者的评选,也体现了利时的民主管理氛围。公司公布获奖者的产生办法及评选标准后,先由各部门、车间公开推荐初步候选人名单,再经“员工代表大会”民主选举产生入围者名单,随后进入公示环节,接受全员的民主监督;对最终民主评选的优秀员工,利时给予物质及精神奖励,以发放奖品、提高待遇、安排外出旅游等方式作出激励,并在企业内刊上宣传其个人先进事迹。像在今年春节前夕,集团拿出100余万元请1000余名员工在五星级饭店吃“年夜饭”,并向年度先进个人发放了苹果电脑等重奖。

【员工满意度调查】
      每年年底,利时集团及各下属公司都会开展“员工满意度调查”,人力资源部精心设计出调查问卷并向员工发放,内容涉及待遇、福利政策、工作环境、人际关系、绩效考核合理性、餐厅与后勤服务质量等与员工工作生活直接有关的事项,以广泛倾听和收集来自中高层、普通管理人员及基层操作人员的声音。通过这一途径,高层能及时发现一些员工满意度较低、意见集中的问题,以利作出改善。如在2008年集团开展的员工满意度调查中,有部分员工反映对餐厅的菜肴不满意。公司经对员工满意度调查问卷汇总分析后,责令食堂管理人员在一周内作出整改,现利时餐厅供应的菜肴品种已比以前增加了一半多,而且服务质量也大有改善。

      创业17年来,利时集团不仅以“亚洲日用塑胶大王”和“浙江商贸流通巨擎”的行业地位赢得尊重,更因重视人才、关爱员工、内外和谐而赢得阳光的企业品牌形象。作为一个负责任的企业公民,利时集团不仅向国家上缴税收上亿元,还积极投身慈善、文化、教育、环保等社会公益领域,累计向中国的公益事业投入了近9000万元,在依法纳税、抗震救灾、热心公益、推动就业等方面均作出了长久的贡献。

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  • 宁波市副市长洪嘉祥来信感谢利时为全市经济作出贡献
  • 鄞州日报2月21日报道——新江厦超市:让农民在家门口...
  • 利时集团:善待员工 招工不愁
  • 利时员工收到潘火街道“春节送温暖”补助
  • 2013年度宁波出口500强榜单揭晓 利时集团、利时进出...
  • 2014 利时集团新春团拜会举行
  • 李立新董事长在集团新春团拜会上的致辞
  • 省政协委员、集团董事长李立新参加省政协十一届二次...
  • 宁波晚报1月19日报道:宁波委员建议促进教育公平
  • 东南商报1月16日报道: 宁波多位省政协委员为民企鼓...
  • 联谊报1月16日报道 李立新委员:代驾市场乱象百出缺...
  • 钱江晚报1月14日报道 省政协委员李立新:代驾司机越...
  • 浙江在线1月14日报道:李立新委员建议规范浙江代驾市...
  • 利时集团荣获“2013宁波百强总部企业”
  • 利时·金色江山盛大开盘
  • 利时日用品公司获宁波市节水先进企业
  • 杭州湾新区领导马卫光、王剑侯到利时广场调研
  • 杭州湾利时广场取得“开门红”
  • 利时20岁,我们向国旗敬礼
  • 创业创新二十载 转型升级谋发展
  • 中国人民银行宁波分行行长宋汉光考察利时集团
  • 利时20岁,我们用双脚丈量青山
  • 宁波银行副行长洪立峰考察利时
  • 利时位列前三季度鄞州区进出口企业第五名
  • 宁波市企业公益电影院落户利时
  • 利时20岁,职工运动会别样精彩
  • 鄞州日报:利时把“电影院”搬进食堂
  • 李立新出席全国非公有制经济人士理想信念报告会
  • “2013宁波品牌百强榜”出炉 利时集团两个品牌上榜
  • 利时日用品制造制胜秘笈:“新”字上下苦功
  • 利时上榜2013年中国民营500强企业榜单
  • 利时爱丁堡迎来“开门红” 开盘劲销80%
  • 浙江省农信联社理事长姚世新考察利时集团
  • 市政协主席唐一军到利时集团调研
  • 利时赞助举办宁波市男子篮球邀请赛
  • 宁波市红十字会党组书记金黎萍来利时调研
  • 利时集团450箱矿泉水200箱饼干200箱八宝粥送进余姚
  • 利时集团登榜2013中国民营企业500强、中国制造业企业...
  • 新江厦超市多家门店上榜鄞州区第十届消费者信得过单...
  • 钱江晚报8月16日报道:爱心企业再出手 器官捐献者帅...
  • 宁波第三例器官捐献者帅远杰子女收到第二笔利时爱心...
  • 《中华工商时报》、人民网、中国网等报道:心怀感恩 ...
  • 炎炎酷暑,利时为员工撑起一片“绿荫”
  • 李立新委员提案获高度重视
  • 钱江晚报7月30日报道 农超对接,超市菜价比菜场还便...
  • 新华社新华网7月30日报道 农超对接,超市菜价比菜场...
  • 人民网7月29日报道 宁波农超对接再升级:从采摘到上...
  • 新江厦股份获“宁波购物节诚信示范商家”
  • 利时超市:农超对接,市民买菜变“摘菜”
  • 利时上榜宁波百强企业榜单
  • 新江厦超市惠民活动一个接一个 让老百姓省钱一样过...
  • 利时组织员工免费体检
  • 镇海区区长考察利时
  • 利时集团再登中国轻工业百强榜
  • ERP项目初步完成 利时日用品公司信息化迈上新台阶
  • 集团两篇新闻作品获省企业报好新闻奖
  • 每周二、五晚,利时员工都能在“家”看电影
  • 利时日用品公司:“光盘行动”正热
  • 新浪网、衢州日报等报道-利时:百亿民企的成长基因
  • 全国政协委员会副主任、北京银行董事长闫冰竹考察利...
  • 建行宁波分行行长考察利时
  • 职工演讲比赛庆祝利时20岁生日
  • 利时集团获评2012年度宁波市外贸龙头企业
  • 宿迁市代市长王天琦到利时考察
  • 湖北襄阳市委书记到利时考察
  • 利时百货、新江厦购物中心获区安全生产企业标准化达...
  • 品牌效应、拓宽“走出去”路子是“法宝”
  • 区“工业五十强”名单公布 利时名列第3
  • 《中国日报》、人民网、《中华工商时报》、中国网等...
  • 利时百货、新江厦购物中心获区安全生产企业标准化达...
  • 利时组织员工无偿献血
  • 利时集团获评“宁波市纳税50强”
  • 3月28日人民网报道:外需市场逐渐复苏 宁波出口企业...
  • 衢州市领导赵建林到利时考察
  • 利时百货入选“宁波商业最具成长潜力龙头品牌”
  • 宁波网3月21日报道:做好引人留人文章 利时用工“补...
  • 利时制订的日用塑胶制品国家标准达8个
  • 人民网报道:新江厦连锁超市:开到农民家门口
  • 利时获集士港“纳税贡献奖”等4项大奖
  • 集团年会“感恩之夜”举行
  • 利时集团:年会省下经费 做慈善公益事业
  • 省政协委员、集团董事长李立新真情履职引媒体关注
  • 宁波网1月29日报道:利时集团迈入销售资产双百亿企业...
  • 利时集团、利时进出口公司双双入围宁波外贸百强榜
  • 集团董事长李立新获“年度公益人物奖”
  • 《钱江晚报》1月23日报道:李立新:给电动车上交强险
  • 《利时之声报》荣获“2012宁波市十佳企业内刊”
  • 利时2012年十大关键词盘点
  • 利时获评鄞州区“服务业明星企业”“节能降耗优胜奖...
  • 新江厦连锁超市获政府新开直营店奖励
  • 你说,我说,和利时的故事
  • 利时超市、新江厦超市自有品牌热销
  • 《商务时报》报道利时外贸创新
  • 梦想的实现基于现实的坚持——2013新年致辞
  • 中国网、中国宁波网等:李立新当选全国工商联第十一...
  • 集团董事长李立新当选全国工商联第十一届执委
  • 《宁波日报》12月8日报道:“利时”将向利时孙永海爱...
  • 《现代金报》12月8日报道:“利时孙永海爱心基金”为...
  • 凤凰网、搜狐网等报道:外贸寒冬,利时暖秋何来?
  • 《鄞州日报》12月3日报道:外贸寒冬,利时暖秋何来?
  • 《鄞州日报》报道:利时成为沃尔玛战略合作伙伴
  • 《利时之声报》荣获“2012宁波市十佳企业内刊”
  • 利时集团持有的“利时”、“新江厦”上榜2012宁波品...
  • 前三季度宁波企业外贸出口108强 利时上榜
  • 急救培训走进利时日用品公司
  • 利时集团企业文化建设案例获鄞州区创新奖
  • 利时集团上榜2012年宁波市优势总部企业
  • 浙江省百强企业放榜 利时榜上有名
  • 震撼!美国第一夫人演讲
  • 2012中国民企500强 “出炉” 利时集团上榜
  • 集团员工高效沟通培训
  • 公司牵线搭桥 两名员工获补助
  • 《宁波晚报》报道:“利时孙永海爱心基金”发放助学...
  • 《钱江晚报》报道:帅远杰,你孩子的学费有着落了
  • 宁波网报道:宁波第三例器官捐献者帅远杰子女收到利...
  • 宁波第三例器官捐献者帅远杰子女收到利时爱心助学金
  • 日用品公司众志成城奋力抗台
  • 利时百货鄞州店举行消防演习
  • 利时上榜宁波进出口108强企业
  • 区“工业企业50强” 利时榜上有名
  • 利时获宁波市“企业诚信之星”
  • 宁波网报道:利时"切"到奥运蛋糕 11万只运动水壶助阵...
  • 人民网报道:伦敦奥运纷呈宁波元素
  • 搜狐网报道:“宁波制造”登陆伦敦奥运
  • 《钱江晚报》报道:伦敦奥运纷呈宁波元素
  • 《现代金报》报道:“宁波制造”登陆伦敦奥运
  • 《鄞州日报》报道:利时“切”得奥运蛋糕
  • 《东南商报》报道:利时“优二进三” 实现逆风飞扬
  • 利时获评2012年度宁波市企业诚信之星
  • 《鄞州日报》7月1日报道:本土百货联名卡首发
  • 利时集团携手中国银行推出百货联名卡
  • 《鄞州日报》6月29日报道:外贸寒冬“利时”逆势增长...
  • 《钱江晚报》报道:“的哥”陈建耿救人反被诬为撞人
  • 财新《新世纪》6月11日报道:制造业转移谁主沉浮
  • 利时金融大厦上演“拉斯维加斯”的狂欢
  • 环球网6月4日报道:桐庐利时度假酒店项目签约
  • 浙江在线6月3日报道:潇洒桐庐(宁波)推介会隆重举...
  • 中国经济网6月4日报道:桐庐利时度假酒店项目签约
  • 东南商报报道:宁波10多家企业与桐庐签订投资协议 金...
  • 《中国经济导报》报道:解决“好人为难”还需立法保...
  • 新浪网报道:桐庐利时度假酒店项目签约
  • 宁波网6月4日报道:桐庐利时度假酒店项目签约
  • 《鄞州日报》报道:桐庐利时度假酒店项目签约
  • 桐庐利时度假酒店项目签约
  • 董事长李立新出席全市外贸工作会议并发言
  • 宁波网5月25日报道:利时集团捐助大堰镇中心小学2756...
  • 宁波网5月25日报道:全国政协委员李立新7个提案获立...
  • 《中华工商时报》报道 李立新:关注民生
  • 《鄞州日报》5月20日报道:李立新7件提案获立案
  • 全国政协委员李立新7个提案获立案
  • 《现代金报》5月18日报道:利时集团给山区孩子送温暖
  • 利时集团给山区孩子送温暖
  • 公司员工“富邦杯”青年台球邀请赛上获佳绩
  • 董事长李立新入选“十大最具影响力经济人物”
  • 利时跻身一季度宁波进出口108强企业
  • 宁波通商银行成立 利时出资1.52亿获5.8%股份
  • 利时摘得“宁波经济奥斯卡”两项大奖
  • 利时获区科技进步奖励
  • 现代金报4月14日报道:代表委员进企业第二站走进利时...
  • 《宁波日报》4月9日报道——利时:“优二进三”跻身...
  • 利时跻身2012年度区外贸“强企优企”
  • 凤凰网报道:向东是榜样——全国两会宁波代表的“力...
  • 《中国企业报》报道:新模式引爆新增长
  • 《鄞州日报》4月9日报道
  • 《浙江日报》4月9日报道:改善软环境 浙商有话说
  • 集团董事长李立新传达全国“两会”精神
  • 利时跻身2011年宁波外贸百强企业排名榜
  • 《光明日报 》3月9日报道
  • 《经济日报》3月11日报道
  • 《广州日报》3月7日报道
  • 《证券时报》3月13日报道
  • 《钱江晚报》3月12日报道
  • 《新京报》3月8日整版报道
  • 《钱江晚报》3月5日报道
  • 中国青年报3月4日报道
  • 新华网3月3日报道:政协委员建议破解用钱慌 为中小企...
  • 新江厦股份名列宁波市商贸流通企业20强
  • 2012年两会全国政协委员李立新提案十
  • 2012年两会全国政协委员李立新提案九
  • 2012年两会全国政协委员李立新提案八
  • 2012年两会全国政协委员李立新提案七
  • 2012年两会全国政协委员李立新提案六
  • 2012年两会全国政协委员李立新提案五
  • 2012年两会全国政协委员李立新提案四
  • 2012年两会全国政协委员李立新提案三
  • 2012年两会全国政协委员李立新提案二
  • 2012年两会全国政协委员李立新提案一
  • 《鄞州日报》2月28日报道:新江厦入市商贸流通企业20...
  • 桐庐县委书记到利时百货桐庐店调研
  • 新江厦股份名列宁波市商贸流通企业20强
  • 利时百货去年销售达20亿元
  • 去年利时进出口额达1.99亿美金
  • 宁波日报2月14日报道:孙明星接过父亲的班昨到利时百...
  • 《现代金报》2月14日报道:情人节前一天 孙明星接过...
  • 《鄞州日报》2月14日报道:孙明星接过父亲的“班”昨...
  • 今日,孙明星正式在利时百货鄞州店上班
  • 宁波日报2月10日报道:利时集团去年销售额超百亿
  • 网易2月10日报道:利时集团去年销售额超百亿
  • 新浪网2月7日报道:利时集团:用“薪”和“心”留住...
  • 利时在新浪网上织起了“围脖”
  • 《鄞州日报》2月4日报道:“利时”舍得为员工投入 节...
  • 中国宁波网1月21日报道:“利时孙永海爱心基金”温暖...
  • 中国宁波网1月21日报道:特别助学金发给帅远杰的一双...
  • 《鄞州日报》1月21日报道:“利时孙永海爱心基金”昨...
  • 《现代金报》1月21日报道:“利时孙永海爱心基金”向...
  • 《东南商报》1月21日报道:孙永海爱心基金昨又送出爱...
  • 《宁波晚报》1月21日报道:利时孙永海爱心基金向杨洪...
  • 《宁波日报》1月21日报道:“利时孙永海爱心基金”发...
  • 中国宁波网1月20日报道:年销售105亿元 利时集团跨入
  • 《鄞州日报》1月20日报道:利时跨入“百亿企业俱乐部...
  • 《东南商报》1月18日报道:利时孙永海爱心基金捐出首...
  • 《宁波日报》1月18日报道:“利时孙永海基金”发出首...
  • 《现代金报》1月18日报道:利时孙永海爱心基金 捐出...
  • 《宁波日报》1月18日报道:杨洪祥家属将成为“利时孙...
  • 《鄞州日报》1月18日报道:“利时孙永海爱心基金”资...
  • 《东南商报》1月17日报道:本报调查11家制造企业 节...
  • 《宁波日报》1月11日报道:我只是做了该做的事——记...
  • 《鄞州日报》1月1日报道:哈尔滨媒体记者结束在甬采...
  • 革命尚未成功 同志仍需努力——利时集团董事长李立新...
  • 哈尔滨新闻网12月30日报道:孙明星接父亲班任“副经...
  • 《宁波日报》12月30日报道:利时百货正式聘用孙明星
  • 《鄞州日报》12月30日报道:孙永海事迹引起中央媒体...
  • 《鄞州日报》12月30日报道:孙明星成为利时员工
  • 《东南商报》12月30日报道:孙明星与利时百货签约
  • 《宁波晚报》12月30日报道:孙明星春节后来宁波上班
  • 利时百货正式聘用孙明星为员工
  • 《东南商报》12月29日报道:央视和哈尔滨媒体来甬追...
  • 《现代金报》12月29日报道:春节过后,孙明星将来宁...
  • 新江厦3个柜组获鄞州区十佳商场超市(柜组)
  • 省“十佳社会单位消防安全管理员” 新江厦员工榜上有...
  • 利时获鄞州区第二批信息化应用项目补助经费
  • 《宁波日报》12月27日报道:首笔“爱心基金”达100万...
  • 《东南商报》12月27日报道:100万元注入利时孙永海基...
  • 《宁波晚报》12月27日报道:“利时孙永海爱心基金”...
  • 《现代金报》12月27日报道:“利时孙永海爱心基金”...
  • 《鄞州日报》12月27日报道:“利时孙永海爱心基金”...
  • 新浪网、中国宁波网等12月26日报道:2012宁波企业:...
  • 哈尔滨新闻网12月25日报道: 孙永海生前供职单位拟设...
  • 《鄞州日报》12月25日报道:四店义卖引来甬城市民爱...
  • 《东南商报》12月24日报道:利时孙永海爱心基金筹建...
  • 《鄞州日报》12月24日报道:利时孙永海爱心基金今明...
  • 中国宁波网12月24日报道:利时孙永海爱心基金筹建 本...
  • 《鄞州日报》12月23日报道:孙永海义举感动鄞州
  • 新华网12月22日报道:“向器官捐献孙永海学习”——...
  • 《鄞州日报》12月22日报道:孙明星春节后到“利时”...
  • 《鄞州日报》12月22日报道:“利时孙永海爱心基金”...
  • 《人民日报 》12月21日报道:孙永海捐献器官引发爱心...
  • 《东南商报》12月21日报道:利时集团:将尽快给孙明...
  • 《宁波日报》12月21日报道:想尽早到宁波来上班还要...
  • 利时集团董事长李立新——我们将给孙明星安排合适的...
  • 《东南商报》12月20日报道:利时集团筹建孙永海爱心...
  • 《宁波日报》12月20日报道:“利时”决定成立“利时...
  • 《宁波晚报》12月20日报道:“利时孙永海爱心基金”...
  • 《现代金报》12月20日报道:老孙家人平安回家
  • 宁波网12月19日报道:利时孙永海爱心基金,邀请您一...
  • 中国宁波网12月19日报道:孙永海家人:将社会捐款全...
  • 《宁波日报》12月18日报道:感恩,成就孙永海义举
  • 孙永海的家人发来短信感谢利时的帮助
  • 新华网12月17日报道:务工老人临终捐献身体器官引发...
  • 宁波网12月16日报道:孙永海的义举,牵动着每一个利...
  • 《新晚报》12月17日报道:孙永海,感动了一座城市
  • 新华网12月16日报道:宁波务工老人临终捐献器官 五位...
  • 《现代金报》12月17日报道:老孙儿子委托本报感谢帮...
  • 《东南商报》12月17日报道:在宁波有美好回忆 老孙家...
  • 《宁波晚报》12月17日报道:利时百货成立孙永海志愿...
  • 《宁波晚报》12月17日 报道:在宁波4年孙老伯留下了...
  • 《宁波日报》12月16日报道:利时员工昨捐出12.6...
  • 《宁波日报》12月17日报道:爱心反哺在不断升华
  • 《宁波晚报》12月16日报道:孙永海是同事眼中的“老...
  • 《鄞州日报》12月17日报道:孙永海义举感动爱心鄞州
  • 《宁波晚报》12月16日报道:利时集团打算接纳孙明星...
  • 《现代金报》12月15日报道:利时百货送上10万元善款
  • 《宁波晚报》12月15日报道:利时百货昨向孙永海家属...
  • 《东南商报》12月15日报道:利时集团董事长昨向老孙...
  • 《鄞州日报》12月15日报道:李立新捐助10万元慰问金
  • 《宁波日报》12月15日报道:孙永海家属昨天前往他身...
  • 利时百货董事长李立新第一时间把10万元慰问金交到孙...
  • 关于给孙永海家属进行爱心捐款的倡议书
  • 利时百货江东店、新江厦连锁超市上榜消费者信得过单...
  • 中国宁波网12月1日报道:利时18周年庆“政治”味很浓
  • “利时奖学金”落户同济中学
  • 体坛报11月17日报道:一家民营企业的体育追求
  • 《中国网》报道:李立新再获浙江省"光彩之星"称号
  • 与多家超市同台比武 新江厦姜山店高分胜出
  • 桐庐利时百货试营业引消费者狂热购物
  • 李立新当选区工商联第十届执行委员会主席
  • 浙江卫视新闻联播播出省政协主席乔传秀到利时、奥克...
  • 乔传秀盛赞利时集团:转型升级富有成效
  • 集团董事长李立新当选市工商联副主席
  • 李立新荣获浙江省“光彩之星”
  • 利时“商业帝国”再添“新丁”:长兴利时购物广场举...
  • 南浔利时城市综合体项目签约
  • 《宁波日报》10月24日报道:利时集团商业板块逆势扩...
  • 新江厦连锁超市获评“浙江省城乡连锁超市龙头企业”
  • 《现代金报》10月18日:利时掌控塑料制品行业话语权
  • 利时集团荣获鄞州区外贸强企奖
  • 利时百货举办首届收银技能比武
  • 利时集团掌控我国日用塑料制品行业“话语权”
  • 新浪网、网易、21世纪经济报道、《宁波日报》等媒体...
  • 利时获评浙江省百强企业
  • 利时出资1.5亿参股宁波国际银行
  • 2011年“利时杯”全国老年人门球交流活动闭幕
  • 利时集团上榜宁波市首批优势总部企业
  • 《现代金报》9月1日报道:未来三五年 新江厦连锁门店...
  • “利时”获评宁波“金口碑品牌”
  • 浙商网——新江厦连锁超市:成立6年55家门店未发生一...
  • 利时集团荣登2011中国民企500强榜单
  • 浙江卫视“风云浙商”栏目播出集团董事长李立新访谈
  • 利时集团获评鄞州区慈善楷模
  • 市委统战部部长郁伟年来利时考察
  • 利时获授“宁波市体育发展支持单位”
  • 《光明日报》7月29日报道 政协委员李立新称:要对“...
  • 中国政协新闻网7月29日报道 政协委员李立新称:要对...
  • 《中国日报》7月29日报道 政协委员李立新称:要对“...
  • 人民网7月29日报道 政协委员李立新称:要对“被精神...
  • 凤凰网专栏报道 李立新:消除“被精神病”现象,加...
  • 《人民政协报》7月18日报道-李立新委员:要对“被精...
  • 利时集团蝉联浙江民企百强
  • 百强传奇
  • 复旦大学管理学院包季鸣教授一行来利时调研
  • 浙江日报7月8日整版《李立新:突破“天花板”之后》
  • 集团董事长李立新在复旦大学管理学院的演讲
  • 利时集团投资项目又获重大进展
  • 全国政协委员李立新今年两会提案获重视
  • 利时集团获评2011年度“鄞州区工业企业50强”
  • 利时集团董事长李立新受邀复旦大学演讲与师生分享创...
  • 《宁波日报》利时:从家用跨越商用
  • 东南商报 30名选手唱响网络红歌会
  • 宁波晚报:利时红歌经典 巅峰对决
  • 《宁波日报》 唱响甬城网络红歌会举行
  • 利时日用品荣获全国行业十五强
  • 凤凰卫视中文台重播全国政协委员李立新访谈
  • 新江厦超市白鹤连锁店盛装开业
  • 红歌嘹亮 韵动五月
  • 健全供应商准入制度 集中采购招标议标
  • “利时杯”唱响甬城网络红歌会海选举行
  • 李立新当选宁波市光彩事业促进会副会长
  • 市外开出首家分店 年内发展15家连锁
  • 宁波百货品牌首次异地扩张
  • “利时杯”唱响甬城网络红歌会网上报名启动
  • 浙江卫视播出《利时舍得文化》新闻
  • 利时百货象山店俩员工拾金不昧受赞誉
  • 新江厦书店举办主题书展
  • 利时荣获“宁波市和谐企业、宁波市文明单位”称号
  • 李立新委员两会民生提案受媒体追捧
  • 新华社消息《政协委员李立新:建议将“三本”大学改...
  • 利时集团获评2011年度鄞州区外贸强企
  • 鄞州现有民营企业2.1万户 利时等5家跻身全国民营企业...
  • 是契机更是责任
  • 利时举行内部控制体系建设培训交流会
  • 鄞州区政协举行报告会 李立新传达全国政协十一届四次...
  • 新江厦首饰专柜荣获“全国商业服务业明星班组”称号
  • 《中国青年报》城市这么堵,怎么能幸福
  • 《光明日报》关注提案议案 破解就业难和技工荒
  • 浙江日报 我省代表委员献计转型升级——
  • 宁波日报头版 以企业转型升级破解“用工荒”
  • 浙江日报 李立新委员呼吁重视本土人才开发——
  • 新华社 李立新委员:重视员工利益 创建和谐企业
  • 今日早报 李立新委员:缩小高等教育规模 增加技工学校...
  • 新华社 政协委员李立新:城市应因地制宜建步行系统
  • 经理人日报: 全国政协委员、利时集团董事长李立新:
  • 现代金报 破解“用工紧张”须给农民工一个“家”
  • 腾讯网 政协委员李立新:零售业须线上与线下共存
  • 都市快报 全国政协委员李立新: 过去5年 城乡居民收...
  • 现代金报 政协委员、利时集团董事长李立新认为建设“...
  • 新华社: 李立新委员:重视员工利益 创建和谐企业也要...
  • 新华社:政协委员李立新:路权分配 因地制宜建步行系...
  • 浙江在线:委员李立新:房价太高了,哪里买得起
  • 钱江晚报:委员李立新:房价太高了,哪里买得起
  • 《今日早报》李立新:缩小高教规模增加技校比例 破解...
  • 天下浙商网 李立新:创建和谐企业需制定评价激励机制
  • 全国政协委员、利时集团董事长李立新接受中央电视台...
  • 区政协主席陈振国一行欢送董事长李立新赴京参加“两...
  • 利时荣获经济发展先进单位
  • 全国政协委员李立新在宁波市政协十三届五次会议上的...
  • 利时新春开工先比武
  • 利时塑胶清洁生产项目获政府补助金
  • 利时百货海盐店试营业
  • 为企业转型升级提供智力支持
  • 利时获宁波市内部审计先进单位荣誉
  • 利时集团在香格里拉酒店举办新春团拜会
  • 利时荣登“宁波年度龙头品牌群英榜”
  • 利时获评鄞州区和谐企业标兵
  • 利时进出口召开“2010年度供应商答谢会”
  • 利时集团将设专门机构强化采购管理
  • 李立新董事长2011新年致辞
  • 新员工提出20余条意见和建议,李立新董事长强调:
  • 2011年利时人新年心愿
  • 占地2200平米的阳光丽园连锁店盛装开业
  • 2010年利时集团10件大事
  • 利时家用品设计中心荣获鄞州10万元专项补助资金
  • 利时塑胶接受区政府质量奖现场评审
  • 利时采取十项节能减排举措见成效
  • 独特“利时模式”打造多元化资本运作
  • 复旦大学李若山教授来利时妙论企业内部控制
  • 利时举行17周年升旗仪式(图片、视频)
  • 利时集团布局“优二进三” 开辟一片“蓝海”
  • 多元化发展取得阶段性战果
  • 利时集团牵手华大影院
  • SONOKO荘能子在宁波召开新闻发布会
  • 中国塑胶制品标准化技术委员会专家考察我司
  • 11月20日利时集团将牵手华大影院
  • 利时集团4000万参股油气科研商24.76%
  • 乌药黄精杯彩妆佳人大赛初赛在利时百货举行
  • 宁波首届彩妆大赛初赛在利时百货举行
  • 利时启示录(下)
  • 利时达美物业商务大厦举行消防演习
  • 广交会
  • 利时从传统制造向零售业及高科技行业迈进
  • "利时杯"第三届中国少儿服饰文化周暨宁波市第十届少...
  • 盛世中国 时尚青春
  • 利时17周年员工 作品展示
  • 17年的纪念 17年的温暖
  • “利时杯”少儿服饰文化节少儿模特大赛决赛举行
  • “利时杯”“旧衣新秀DIY”现场制作大赛10日举行
  • 创意今日生活,畅想未来之梦
  • “利时杯”第三届中国少儿服饰文化精彩片段
  • 优二进三取得阶段性成果,三产产值首超二产
  • “利时杯”第三届中国少儿服饰文化周
  • 利时外来工刘贤民拾金不昧受人赞
  • “利时杯”第三届中国少儿服饰文化周即将开幕
  • 利时迎中秋、庆国庆汇演
  • 利时集团再次入围2010年中国民营企业500强排名183位
  • 利时这十年发展了不起!
  • 新一番国际名品入驻宁波,利时百货火热上柜
  • “利时模式”打造一卡多用新图景
  • 100万全部捐赠甘肃灾区
  • “2010年宁波市企业家活动日”利时集团双丰收
  • 李立新谈“中小企业发展环境与保证员工正常工资增长...
  • 天时地利助利时
  • 中国绿色碳基金鄞州专项成立,利时集团董事长李立新...
  • “利时大爱”在贵州落地生根
  • 利时置业公司组织参观廉政教育基地筑牢拒腐思想防线
  • “利时”“金点子”变出真金实银
  • 利时百货“疯狂猜购”上演世界杯
  • 利时金达桂花分外香
  • 利时真情,守望“玉树”
  • 利时百货开业典礼别开生面——利时集团省下庆典钱50...
  • 宁波市工商联余海大书记视察利时
  • 省督察组一行抵达利时集团座谈参观
  • 利时集团新江厦百货集士港店盛大开业 首日利润捐玉树...
  • 利时集团荣膺“浙江省最佳雇主企业”
  • 政协委员李立新补交提案 建议把政协配发电脑捐给贫困...
  • 李立新委员:医生拒开基本药 患者有权举报
  • 浙江民企一有阳光就灿烂 一遇雨露就发芽
  • 李立新委员:职工收入增长不能只是个“传说”
  • 公民浙商
  • 李立新委员:反腐倡廉重在对权力的“双控”
  • 李立新委员谈企业升级:政府应创造公平、公正环境
  • 李立新委员在“人民网”谈企业升值要走好转型之路
  • 全国政协委员李立新提出:加强对权力“双控”
  • 全国政协委员李立新:提高职工待遇老板才能增加收入
  • 委员提议:给中国足球立法 7000粉丝织时报“围脖”
  • 李立新2日报到并交提案
  • 政协委员呼吁足协政企分开 讨论时多数委员赞同
  • 加快推进经济转型升级 逐步从“制造”走向“创造”
  • 浙江省全国政协委员话说民企转型升级
  • 利时集团:商业新锐的县城扩张策略
  • 全国政协委员李立新:转型升级要做好“选择题”
  • 提振信心 创新为先
  • 政协委员李立新:转型升级才能做大利润空间
  • 李立新委员在“浙江在线”北京演播室的访谈内容
  • 政协委员:足球是国人心中痛 与综合国力不符
  • 全国政协委员李立新:呼吁对中国足球进行立法
  • 李立新:两岸交流文化优先 形成"灵魂共识"很重要
  • 代表委员热议“八个加快” 加快推生态文明建设
  • 两会热议足坛打假反腐行动 制度改革成聚焦核心
  • 李立新:转型升级做好“选择题” 借鉴鄞州经验
  • 李立新委员:反腐倡廉重在对权力的“双控”
  • 政协委员李立新:提高员工待遇才能解决民工荒
  • 李立新委员:让职工充分享受发展成果
  • 李立新委员:农民工住房难亟待解决
  • 李立新委员:转型升级要做好“选择题”
  • 政协民企委员“推销”专利的“宁波孵化模式”
  • 李立新委员:改善民生促进内需型社会建设
  • 李立新委员:沿海发达城市应获得更多用地指标
  • 李立新委员:反腐倡廉重在对权力的“双控”
  • 李立新委员:反腐倡廉重在对权力的“双控”
  • 利时集团100万资助镇海门球事业发展
  • 利时百桌年夜饭答谢员工
  • 李立新董事长在2010年新春晚宴上的致辞
  • 名师“辅导”利时战略管理
  • 利时百货瞄准县城强势扩张
  • 利时家用品出口逆势飘红
  • 新江厦购物广场:打造宁波城西“天一广场”
  • 新江厦超市:成长于农村天地间
  • 新江厦商城举办“首届朋友文化节”
  • 利时集团董事长李立新荣登浙商新锐榜
  • 新年外贸出口迎来“小阳春”,利时订单数量大幅增加
  • 李立新董事长新年致辞
  • “新江厦杯"阅读与写作之星"颁奖典礼举行
  • 优二进三 花季“利时”的转型升级之道
  • “塑料大王”欲做“商业大鳄”
  • 浙江万里学院商学院院长点评利时战略
  • 宁波大学科学技术学院法商分院院长点评利时战略
  • 浙江工商职业技术学院商务学院院长点评利时战略
  • 宁波工程学院经济与管理学院副院长点评利时战略
  • 宁波市职业经理人协会秘书长点评利时战略
  • 大红鹰学院经济管理学院教研室主任点评利时战略
  • 宁波市政府发展研究中心研究员点评利时战略
  • “中国杰出营销奖”总策划点评利时战略
  • 宁波市委政策研究室研究员点评利时战略
  • 宁波市工商联企业研究室专家点评利时战略
  • 知名营销专家点评利时战略
  • 宁波职业经理人协会HR分会副会长点评利时战略
  • 说文解字话利时“优二进三、转型升级”
  • 新江厦集士港建购物广场 错位竞争求发展
  • 利时·卢森堡最后臻藏 中央庭院SOHO即将收官
  • “利时杯”首届消防安全知识有奖竞赛开奖
  • 利时集团信息化建设项目(ERP)启动
  • 国家外汇总局王小奕副局长到利时集团调研
  • 王岐山副总理接见宁波企业家 李立新作代表发言
  • 王岐山主持外贸企业座谈会 李立新汇报发言
  • “用工荒”来袭 宁波企业“包机”赴外地招工
  • 广交会摊位“一席难求” 宁波外贸企业报名踊跃
  • 利时集团优二进三双丰收
  • 血脉相连心手相牵 利时掀起献血热潮
  • 宁波推动文化大发展
  • 新江厦超市:坚守农村种出“高产田”
  • 集团上半年度“优秀管理者”出炉
  • 省政协副主席王玉娣视察利时
  • “亚洲塑胶大王”晋身中国制造业500强
  • 利时看好桐庐投资环境
  • 外需回升订单多了 利时看好下半年出口形势
  • “利时百货”资助18名海盐贫困学子
  • 衢州利时百货大厦项目签约
  • 利时集团:投资发展到哪里,公益事业就做到哪里--海盐...
  • 贵州省“天一小学‘利时宿舍楼’开建”
  • 市委常委、宣传部长宋伟一行来我司调研指导
  • 宁波利时塑胶有限公司荣获浙江省知名商号称号
  • 利时集团荣获“浙商社会责任奖”
  • 开拓市场促调整保增长大会召开,李立新作代表发言
  • 利时百货桐庐项目奠基,集团大举进军连锁百货业
  • 利时集团荣获鄞州区“十大突出贡献企业”称号
  • 浙江省嵊州市市长盛秋平一行来我司考察
  • 使命与责任同在
  • 为人民司法促和谐—代表委员审议讨论
  • 全国政协委员、集团董事长李立新从京返甬
  • 李立新作客腾讯网畅谈企业经营管理,广大员工积极观...
  • 李立新委员做客腾讯网:中小企业融资难更应反省自身...
  • 李立新委员当了回央视DV拍摄员
  • 李立新委员:处理医患纠纷可引入“宁波解法”(人民...
  • 李立新委员:农村小法人金融机构税收应调为地税(和...
  • 李立新委员:农民工就业援助机制需“一把手”亲自抓...
  • 李立新委员:开展农民工就业援助行动(经济日报)
  • 李立新委员作客浙江在线直播室 呼吁开展农民工就业援...
  • 李立新委员:建立医患纠纷第三方介入机制(新华社)
  • 李立新委员:将廉价药与经济补助挂钩缓解看病贵(新...
  • 登峰显利,造吉逢时——利时集团CI工程全面启动
  • 小组讨论会花絮
  • 李立新委员:农民工就业需要援助(光明日报)
  • 集团公司欢送董事长李立新赴京参加全国两会
  • 中国交通银行总行领导来我司考察
  • 舍 得
  • 市政协主席王卓辉一行来我司调研指导
  • 东南商报:李立新2009年新春贺词
  • 李立新荣获“浙江省光彩事业特殊贡献奖”
  • 利时集团党员志愿者服务队到福利院献爱心
  • 利时集团企业文化理念
  • 董事长李立新在利时集团成立15周年晚宴上的讲话
  • 新利时/新起点/新责任——利时集团CI品牌形象发布会...
  • 利时集团举行十五周年升旗仪式
  • 新江厦超市关爱困难员工
  • 童趣盎然 其乐融融——新江厦杯亲子大赛侧记
  • 营造文化绿洲 传播精神文明 - 新江厦书业不断发展壮...
  • 新江厦商城组织安全常识培训
  • 利时集团CI研讨营活动圆满成功
  • 一封陌生的来信
  • 新昌县组团来我司访问交流
  • 过冬的信心来自未雨绸缪——访全国政协委员、利时集...
  • 利时集团蝉联“中国民营企业500强”名单
  • 登峰显利,造吉逢时-----利时集团CI工程全面启动
  • 李立新主持宁波市民营企业家协会会长会议
  • “为了下一个十年”主题征文全面启动
  • 利时购物广场售楼中心已开放 国庆购房送大礼
  • 甬港经济合作论坛开幕--李立新代表宁波企业家作主题...
  • 李立新出席复旦大学EMBA管理前沿论坛
  • 市工商联主席崔秀玲莅临我司调研指导
  • 复旦大学管理学院院长陆雄文教授到利时集团调研访问
  • 情系灾区见大爱 慷慨助学显真情------利时集团走进灾...
  • 利时购物广场获得“2008宁波地产奥运会”商业组“金...
  • 达美置业向区慈善总会捐款5万元
  • 我市首家村镇银行成立-利时持股
  • 利时集团荣列“2008宁波市百强企业和服务业百强企业...
  • 创新发展模式 推进产业升级--市政协主席王卓辉一行...
  • 利时集团工会联合委员会成立
  • 新江厦股份公司高管全国商业考察
  • 新江厦超市慰问子弟兵
  • 重温入党誓词 聆听英模报告-------集团党委组织“7·...
  • 宁波市城管局领导考察利时集团
  • 利时购物中心
  • 利时金融大厦
  • 新江厦百货(海盐)
  • 深切哀悼地震遇难同胞
  • 4月份简讯
  • 地震无情 利时有爱----利时集团向地震灾区一次性捐款...
  • 关于向“5.12”汶川特大地震灾区人民募捐的倡议书
  • 浙江省委副书记夏宝龙一行视察我司
  • 全国政协委员、利时集团董事长李立新返甬
  • 利时集团董事长李立新当选为第十一届全国政协委员
  • 海盐市第三产业领导来我司调研
  • 20万巨奖征名
  • 利时集团十四周年感恩晚宴
  • 安全时刻在心 ——利时集团举行消防安全知识讲座和演...
  • 热烈祝贺利时集团名列2007年中国500家民营企业排名第...
  • 利时大厦举行项目推介会暨大客户签约仪式
  • 热烈祝贺利时集团董事长李立新当选为鄞州商会会长
  • 提升制造业 开拓服务业
  • 董事长李立新当选为区工商联第九届执行委员会会长
  • 创建和谐企业 实现又好又快发展
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